O que é Recursos Humanos?
Recursos humanos, ou RH, como também é conhecido, é o setor de uma empresa que tem a responsabilidade de seleção, contratação, treinamento, remuneração, formação sobre higiene e segurança no trabalho. Sua função também é estabelecer a comunicação relativa aos funcionários da organização.
O que se aprende no curso de Recursos Humanos?
No curso de recursos humanos, o aluno aprende a analisar, aperfeiçoar, sugerir e implementar novos modelos de gestão de pessoas, de forma criativa e responsável, promovendo o desenvolvimento de competências.
O curso de recursos estimula a utilização de valores éticos e o desenvolvimento das habilidades de comunicação interpessoal e liderança, incentivando o espírito empreendedor para que o Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos seja capaz de assumir riscos e inovar, em busca da qualificação e desenvolvimento do capital humano dentro das organizações.
Qual é o perfil do Tecnólogo em Recursos Humanos?
Por ser um profissional que trabalha a comunicação direta com os funcionários, ter comunicação clara e ser um bom ouvinte são qualidades deste profissional.
A atuação do tecnólogo é importante em organizações de pequeno, médio ou grande porte, públicas ou privadas. Pode ainda, assumir diferentes funções no mercado de trabalho, tais como: analista, coordenador, gerente de recursos humanos, entre outras.
Sua capacidade de envolver as pessoas nas estratégias e objetivos da empresa, a compreensão das práticas existentes e suas implicações são requisitos fundamentais para o tecnólogo em gestão de recursos humanos.
A versatilidade, outra característica, permite a ele atuar em diversos subsistemas de gestão de pessoas, que envolvem: a administração de benefícios, cargos e salários; políticas de motivação; recrutamento e seleção; treinamento e desenvolvimento organizacional; avaliação de desempenho e clima organizacional; administração de conflitos; planejamento estratégico; implementação de programas de qualidade de vida no trabalho; gestão de carreiras, entre outros.
Quais são os objetivos do curso de Recursos Humanos?
O Curso de Recursos Humanos tem como objetivo formar profissionais por meio do desenvolvimento das competências e habilidades relacionadas às novas performances da gestão de pessoas, considerando as transformações da sociedade contemporânea e as mudanças de paradigmas enfrentadas pelas organizações.
O curso de recursos formará profissionais preparados para atuar com ética e responsabilidade sob todos os aspectos.
Reconhecido pelo MEC
Criação | Resolução CONSEPE nº 562/06 de 25/09/06 |
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Reconhecimento | Portaria MEC/Seres nº 230/11 de 28/06/11 |
Adequação | Resolução CONSEPE nº 184/09 de 23/06/09 |
Publicação | Publicada no D.O.U. de 29/06/11. |
Renovação de Reconhecimento | Portaria nº 698 de 17/11/2014. |
Laboratório Específico
Escritório Tecnológico de Negócios |
http://www.unoparead.com.br/sites/etec/ |